Le saviez-vous?
L’une des priorités stratégiques de la Banque pour 2025-2027 est de veiller à ce que la population canadienne ait accès à des options de paiement sûres, modernes, fiables et efficaces – aujourd’hui et demain. Dans cette optique, la Banque met l’accent sur la recherche, l’expérimentation technique et l’élaboration de politiques visant l’écosystème des paiements dans son ensemble.

Ce que vous ferez
Vous exercerez un leadership stratégique, technique et analytique relativement aux technologies de paiement émergentes et aux innovations dans les infrastructures de marchés financiers (IMF) afin d’orienter l’évolution de l’écosystème des paiements et du système financier du Canada.

Vous jouerez un rôle central en formulant des recommandations de politiques à partir d’analyses techniques complexes. Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Fournir à l’Équipe de direction des conseils stratégiques généraux sur l’avenir des écosystèmes de paiements nationaux et mondiaux, en mettant à profit votre profonde compréhension des technologies de paiement et des IMF
• mener et piloter des recherches et des expérimentations techniques poussées pour évaluer les tendances émergentes et les technologies novatrices relatives aux systèmes de paiement
• diriger ou codiriger des projets technologiques et pilotes en collaboration avec des partenaires du secteur, d’autres banques centrales et le centre d’innovation de la Banque des Règlements Internationaux (BRI)
• définir, mettre en place, exécuter et surveiller des initiatives techniques, en assurant l’harmonisation entre les équipes des politiques, de la recherche et des technologies
• assurer un leadership intellectuel et technique auprès des équipes de projet, en les conseillant sur la conception des systèmes, la gestion des risques et l’exécution tout au long du cycle de développement
• synthétiser des analyses interdisciplinaires – techniques, stratégiques et économiques – afin de formuler à l’Équipe de direction des recommandations de politiques claires et pragmatiques
• préparer et présenter des exposés et des notes techniques en vue d’événements nationaux et internationaux, notamment des rencontres de groupes de travail du G20, du G7 et du Comité sur les paiements et les infrastructures de marché
• représenter la Banque dans des instances nationales ou internationales pour y présenter des perspectives techniques et faire avancer les positions communes sur les enjeux mondiaux liés aux paiements
• assurer une veille à l’échelle mondiale et nationale pour rester au fait des risques, des occasions et des implications pour les infrastructures de paiement
• établir et entretenir des liens étroits avec les parties prenantes de l’écosystème des paiements (autres organismes, secteur privé, milieu universitaire et fournisseurs) pour recueillir des informations et faire avancer les objectifs de la Banque
• favoriser la collaboration entre les analystes des politiques, le personnel de recherche et les technologues de la Banqu

Ce qu’il vous faut pour réussir

• connaissance approfondie des technologies de paiement, des actifs numériques, des architectures de systèmes et des processus techniques d’exécution 
• excellente compréhension du système financier, notamment des IMF, des risques pesant sur les systèmes de paiement, des considérations réglementaires et des tendances technologiques 
• capacité reconnue d’intégrer des données techniques dans les recommandations de politiques
• excellent jugement pour trouver un équilibre entre les coûts, les risques, les incitatifs, le degré de complexité et la maturité technologique
• compétences exceptionnelles en communication permettant d’exposer clairement des concepts techniques complexes à divers publics, dont des cadres dirigeants et des parties prenantes externes
• expérience dans la direction de projets d’envergure liés aux technologies ou aux infrastructures de paiement, ou contribution active à ce type de projets
• grand sens de l’organisation et capacité à mener de front plusieurs dossiers complexes

Atouts

• connaissance de l’intelligence artificielle, de l’informatique quantique ou d’autres technologies émergentes et de leurs applications dans les domaines des paiements et de la finance
• connaissance des concepts économiques, notamment en matière de politique monétaire
• expérience commerciale ou sectorielle 

Vos études et votre expérience
Ce poste exige une maîtrise ou un doctorat en informatique ou en génie électrique et au moins 12 années d’expérience en développement et déploiement de systèmes, idéalement dans le secteur des paiements. Une combinaison équivalente de formation et d’expérience pourra être prise en compte. 

Esprit innovant

Nous accordons une grande importance aux candidats qui font preuve d’adaptabilité, de curiosité et d’une volonté d’apprendre de nouvelles technologies, y compris l’intelligence artificielle et les outils numériques. Nous recherchons des personnes capables d’analyser des données de manière critique, de remettre en question les processus existants et de trouver des moyens de simplifier notre travail tout en adoptant le changement et de nouvelles façons de faire.

Exigence linguistique
À la Banque, le milieu de travail est propice à l’utilisation des deux langues officielles du Canada, à savoir l’anglais et le français. Ce poste exige la compétence linguistique de niveau 5 (connaissance pleinement fonctionnelle). À défaut de personnes qualifiées répondant aux exigences linguistiques du poste, celles qui n’y répondent pas pourraient être prises en considération. La personne retenue pourrait recevoir de la formation pour atteindre le niveau exigé. Les personnes bilingues et unilingues sont encouragées à postuler.

Ce que vous devez savoir

• La priorité est donnée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.
• Niveau de sécurité requis: Être éligible à l'obtention du niveau fiabilité 
• Une aide à la réinstallation pourrait être offerte au besoin.
• Veuillez sauvegarder une copie de l'affiche. Une fois la date de clôture est passée, elle ne sera plus disponible.

Modèle de travail hybride

La Banque propose des modalités de travail qui offrent une certaine souplesse aux employés, permettent la formation d'équipes performantes et favorisent une excellente culture de travail. Dans le cadre du modèle de travail hybride de la Banque, la plupart des employés peuvent faire du télétravail à domicile une partie du mois, et doivent travailler en présentiel au bureau de la Banque où ils sont affectés au moins 12 jours par mois pour aider à créer des liens entre collègues. Vous devrez vivre à une distance raisonnable du bureau. 

Ce que vous pouvez attendre de la Banque
Saisissez cette occasion unique de faire partie d’une équipe très performante au sein d’une grande organisation. La Banque offre un programme de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel conçu pour répondre à vos besoins à chaque étape de votre vie et de votre carrière. Pour en savoir plus sur les principaux avantages sociaux, veuillez consulter Tout ce qui s'offre à vous.  

• Le salaire se situe généralement entre 208 020$ et 244 730$, (niveau de poste 21) selon les compétences et l’expérience du candidat retenu.
• La Banque offre une prime pour les personnes qui répondent aux attentes avec succès de  7 à 10% du salaire de base individuel. La Banque offre une rémunération au rendement supplémentaire (5%) aux employés qui dépassent les attentes. Les employés qui fournissent un rendement exceptionnel dépassant largement les attentes peuvent être admissibles à une rémunération au rendement plus élevée.
• Un programme complet d’avantages sociaux flexibles vous permet de choisir le niveau de protection qui correspond à vos besoins en matière de soins de santé, de soins dentaires, d’assurance invalidité, d’assurance vie et d’assurance accident.
• Vous pouvez également acheter des jours de congé supplémentaires (maximum de cinq par année) qui s’ajoutent à vos congés annuels de base.
• Vous bénéficiez d’un régime de retraite à prestations déterminées indexées. 

Nous remercions toutes les personnes qui manifestent un intérêt en soumettant leur candidature à ce poste. Nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.