Ottawa (centre-ville), ON, CA
Tenez un rôle central
La Banque du Canada s’est donnée comme vision d’être une banque centrale influente – dynamique, engagée et digne de confiance – mobilisée pour un Canada meilleur. Aucun autre employeur ne vous offrira l’occasion d’œuvrer au cœur même de l’économie canadienne, au sein d’une organisation dont le travail a une incidence considérable sur le bien-être économique et financier des Canadiens. Vous serez mis au défi, énergisé et motivé à exceller dans notre environnement.
En nous appuyant sur les principes qui nous ont toujours guidés - l'excellence, l'intégrité et le respect - nous nous efforçons d'être tournés vers l'avenir et d'innover, d'accueillir des personnes aux perspectives et aux talents divers, et de gagner la confiance en respectant nos engagements et en expliquant clairement l'intention de nos politiques et de nos actions.
Grâce à notre régime de retraite à prestations déterminées, à nos avantages sociaux et à notre grande souplesse en matière d'équilibre entre la vie professionnelle et vie privée, découvrez pourquoi nous sommes classés chaque année parmi les meilleurs employeurs du Canada : Travailler ici - Banque du Canada
Pour en savoir plus sur les prochaines étapes de notre processus d’embauche veuillez consulter processus de recrutement.
Description du poste
Nous recherchons des personnes analytiques et collaboratives pour rejoindre notre département des Services de technologie de l'information !
Vous jouerez un rôle essentiel en appuyant le directeur responsable du portefeuille et les chargés de projet. Vous serez notamment chargé d’analyser les ressources et les coûts liés aux projets, de mettre en évidence les tendances et les écarts par rapport aux budgets et aux prévisions des projets, et d’en faire rapport. Vous aiderez également les chargés de projet à assurer le suivi des ressources et à préparer des rapports financiers en fin de mois. Vous travaillerez aussi bien de façon autonome qu’en équipe, et vous assumerez des tâches supplémentaires au besoin pour aider les équipes de projet.
De plus, vous recevrez le plein appui de votre leader et de votre équipe pour faire progresser votre carrière au moyen des programmes d’apprentissage et de perfectionnement personnalisables de la Banque dans divers domaines touchant notamment aux outils, cadres et certifications.
Ce que vous ferez
En tant que chargée du suivi de projets, vous offrirez du soutien en matière d’analyse et de surveillance au directeur, Supervision des paiements de détail et transformation liée aux MFOB, et aux chargés de projet du portefeuille.
Vous aurez en outre les responsabilités suivantes :
- collaborer avec les chargés de projet pour suivre l’avancement des travaux, ajuster les échéances au besoin, et aider les équipes en cernant les risques financiers et les possibilités liés à leurs initiatives
- extraire et interpréter les renseignements (échéanciers, coûts, bénéfices, ressources, capacité, risques, etc.) qui permettront d’orienter efficacement le travail des équipes de prestation de services et d’appuyer leurs processus décisionnels
- préparer des rapports et des tableaux de bord relatifs à la planification, au suivi et à la surveillance des échéanciers, coûts, bénéfices, ressources, capacité, risques, etc.
- utiliser les données recueillies pour préparer des rapports d’étape concernant le portefeuille à l’intention des gestionnaires, des comités directeurs et d’autres équipes de direction
- tisser de solides liens avec les partenaires du département dans plusieurs secteurs d’activité en vue d’acquérir une excellente connaissance des attentes relativement à la gestion du portefeuille
- tenir à jour et alimenter le référentiel SharePoint Online pour bien documenter les données financières, les rapports et les autres documents importants liés aux projets
- veiller à l’amélioration continue des outils et processus de soutien en travaillant étroitement avec les partenaires des STI, et passer en revue les systèmes et mécanismes de contrôle existants et proposer d’en ajouter si nécessaire
Ce qu’il vous faut pour réussir
Vous savez analyser l’information de façon autonome et systématique, en particulier les données numériques et financières, cerner ou définir les problèmes et tirer des conclusions logiques. Vous êtes aussi un excellent joueur d’équipe qui possède une grande aptitude pour la communication et les relations interpersonnelles, ce qui vous permet de tisser des liens avec vos pairs et d’établir des relations axées sur la collaboration. De plus, vous êtes capable de planifier, d’établir les priorités, de bien gérer votre temps et d’organiser votre travail efficacement.
Vous avez aussi ce qui suit :
- expérience reconnue dans un poste de chargée du suivi de projets (ou un poste similaire)
- expérience en matière de budgets, d’établissement de prévisions, d’information financière ou d’analyse statistique
- expérience du soutien à plusieurs leaders et gestionnaires en simultané
- connaissance pratique de Microsoft Office, principalement Excel et Outlook
Atouts
- expérience pratique d’Adaptive (application de planification de la gestion intégrée)
- expérience pratique d’Office 365 ou de SharePoint
- expérience pratique de SAP (finance)
- expérience pratique de PowerBI et de ServiceNow (PPM)
Vos études et votre expérience
Votre formation et votre expérience professionnelle combinées démontrent que vous avez les compétences qu’il faut pour le poste. Nous recherchons des candidats qui détiennent idéalement un diplôme dans un domaine pertinent et au moins deux années d’expérience pertinente.
Exigence linguistique
À la Banque, le milieu de travail est propice à l’utilisation des deux langues officielles du Canada, à savoir l’anglais et le français. Ce poste exige la compétence linguistique de niveau 5 (connaissance pleinement fonctionnelle). À défaut de personnes qualifiées répondant aux exigences linguistiques du poste, celles qui n’y répondent pas pourraient être prises en considération. La personne retenue pourrait recevoir de la formation pour atteindre le niveau exigé. Les personnes bilingues et unilingues sont encouragées à postuler.
Ce que vous devez savoir
- La priorité est donnée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.
- Niveau de sécurité requis: Être éligible à l'obtention du niveau secret
- Aucune aide à la réinstallation ne sera fournie.
- Veuillez sauvegarder une copie de l'affiche. Une fois la date de clôture est passée, elle ne sera plus disponible.
Modèle de travail hybride
La Banque propose des modalités de travail qui offrent une certaine souplesse aux employés, permettant la formation d'équipes performantes et favorisant une excellente culture de travail. Dans le cadre du modèle de travail hybride de la Banque, la plupart des employés peuvent faire du télétravail à domicile pendant une grande partie de chaque mois, et sont attendus d’être présents sur les lieux de travail de la Banque au moins huit jours par mois pour aider à créer des liens entre collègues. Vous devrez vivre à une distance raisonnable du bureau.
Ce que vous pouvez attendre de la Banque
Saisissez cette occasion unique de faire partie d’une équipe très performante au sein d’une grande organisation.
- Le salaire se situe généralement entre 2,763 $ et 3,250 $, (bihebdomadaire, niveau de poste 14) selon les compétences et l’expérience du candidat retenu.
Nous remercions toutes les personnes qui manifestent un intérêt en soumettant leur candidature à ce poste. Nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.